自黨史學習教育開展以來，保修公司黨支部在組織領導、氛圍營造、活動開展、工作實踐上嚴抓落實，將學習教育與日常工作深度融合。

夯實基礎管理

依托韓山、郭莊路、淮海文博園三大集中維修點，以推行“以養(yǎng)代修”為目標，強化保養(yǎng)作業(yè)項目規(guī)范化操作，切實提升保養(yǎng)工作質量。通過加強對車輛安全部件的總成拆檢維護以及對新能源車輛增加作業(yè)項目，從而引導車輛維保作業(yè)向專業(yè)化、規(guī)范化、科學化轉型，切實保證維保車輛技術狀況良好。

加大技術培訓

依托下屬金通服務站，在防疫工作允許的情況下，邀請各整車廠、配件廠工程師來徐，加大對維修人員的新能源車輛技術培訓工作。利用講座實操相結合，讓參與培訓的修理人員從以往的書面知識培訓轉換到實物操作培訓，提高培訓效果。同時，加大專項維修技能的考核力度，激發(fā)修理人員學習新能源車輛維修技能的積極性。

深入一線，切實解決“急難愁盼”問題

今年6月，保修公司通過對營運公司的走訪，了解到2015年購置的純電動車輛中，有306臺快充車輛存在電池箱表面附著油污問題，營運公司受場地條件及設備因素的制約，雖定期進行清理，但效果不明顯。后在集團經理室及機務技術服務部的大力支持下，金通服務站與多家電池廠家售后人員聯(lián)系并舉行了招投標會議，最終決定采取使用干冰進行清理，這樣既能有效清理電池箱表面油污，還不會損壞電池箱表面的線束接插件。通過保修公司新能源維修班組近3個月的工作，圓滿完成306臺車輛的干冰清洗任務。

保修公司黨員職工自覺遵守各項規(guī)章制度，主動學習車輛維修技能，以真抓實干的行動自覺，砥礪前行的使命擔當，切實將黨史學習教育的實效與企業(yè)發(fā)展相結合。